Volver

Resultados de la búsqueda

Resultados para
50 FAMILIA MIÉRCOLES, 1 DE OCTUBRE DE 2014 abc. es familia ABC Solicitud de ayudas por paternidad ref ln p eopa t pfb 350.000 Enero- junio 300.000 279.756 273.024 275.639 269.715 245.867 273.988 250.000 200.000 150.000 116.558 100.000 50.000 0 2008 FUENTE: Ministerio de Trabajo 2009 2010 2011 2012 2013 2014 ABC El Gobierno retrasa a 2016 ampliar a un mes el permiso de paternidad Fue en 2009 cuando se aprobó la ley que aumentaba el tiempo previsto para 2011 L. PERAITA MADRID DB qNS 6 CS EFW? SUNVSF FW NF: N WUNçF CW W CW? W FW? WUWUNEFS? SF IW l? IW TSI fSQ Ev Àp? W? (D CS EFW? SFUS WTW? SF IW N? IW TSI FSQ E? EF SF NU NHW? vvv E? EF W? S? NFE? vvO pt ae h SeY prt De nuevo un aplazamiento. Y ya van cinco años de retraso. El Gobierno ha aplazado hasta el 1 de enero de 2016 la ampliación a un mes del permiso de paternidad en casos de nacimiento, adopción o acogida, según consta en una disposición final del proyecto de ley de los Presupuestos Generales del Estado para 2015. Hasta entonces, los padres disponen de 13 días de permiso, a pesar de que tras ganar las elecciones en noviembre de 2012, el Ejecutivo popular se comprometió a poner en marcha esta iniciativa del Gobierno de Zapatero. Se trata de una manifestación más de que las políticas de familia y natalidad no son una prioridad para este gobierno asegura Benigno Blanco, presidente del Foro Español de la Fa- milia. Ya se han apreciado signos de que estamos saliendo de la crisis económica y los Presupuestos Generales ya presentan cierta holgura y, aún así, los asuntos relacionados con la familia siguen en la cola de prioridades Desde RedMadre consideran que el Gobierno renuncia de nuevo a apoyar a la maternidad puesto que, tal y como apunta Amaya Azcona, directora general de esta fundación, este permiso supondría un importante apoyo a las madres durante el primer mes de vida de su hijo. Su decisión deja esta vez de lado a los padres trabajadores En la misma línea se manifiestan en la Federación Española de Familias Numerosas, desde donde aseguran que no aplazar esta medida ayudaría a reforzar la natalidad y avanzar en la verdadera igualdad en el seno de la familia, facilitando la conciliación de la vida laboral y familiar a hombres y mujeres Corresponsabilidad María José Olesti de Luna, directora general de The Family Watch considera que más allá de medidas puntuales, se deben establecer políticas familiares que se consoliden en el tiempo, al margen de coyunturas políticas y de Gobierno Apunta que se debe favorecer el equilibrio entre la vida laboral y la vida familiar, facilitando así la consolidación de un mercado laboral que permita a las familias poder tener los hijos que deseen. También hay que trabajar para que se les permita una verdadera corresponsabilidad a través de políticas de responsabilidad compartida. Los hombres deben tener, además, un reconocimiento por parte de la sociedad para que sean capaces de asumir sus obligaciones como padres dIW 6 W TSI rW HSF- (v yD +5 hWT NTv oE V RE DQR? BHVEuVUTuR 6? RP V R HV DQR? V 6 q gc shs qVELRV T; BÒE RE RH R VUHRTMGMRE D RHRPMSD