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44 ECONOMÍA JUEVES 21 s 6 s 2007 ABC Fernando Fernández Pizarro pide libertad, competencia y seguridad jurídica para las empresas La junta de Endesa registró un quórum histórico del 75,11 del capital de la compañía JAVIER GONZÁLEZ NAVARRO MADRID. Los accionistas de Endesa recibieron ayer con una tibia ovación al presidente del grupo, Manuel Pizarro, y a sus consejeros cuando accedieron a la tribuna. Nada que ver con la enorme ovación que recibieron en la junta celebrada en febrero del año pasado en la sede de la compañía. Pizarro comenzó su discurso diciendo que esta era una de las intervenciones más complicadas de mi vida profesional Y demostró que lo fue, ya que durante la hora y tres minutos que estuvo hablando titubeó en numerosas ocasiones y su discurso no fue tan fluido como es habitual en él. Desveló, como es su costumbre, los emolumentos recibidos en 2006, que sumaron 3,112 millones de euros, un 41 más que el año anterior. Además, su plan de pensiones y otros complementos ascienden a 540.494 euros. Dijo que el año pasado habían ocurrido muchas cosas y que no es normal estar sometido a tres procesos de opas A pesar de ello, no me gusta mirar atrás; el que lo hace se convierte en estatua de sal Recordó que el 50 del capital de la compañía ha cambiado de manos en los últimos meses y que ahora hay sólo 400.000 accionistas, frente al millón que había hace un año Pizarro afirmó que su trabajo y el del consejo ante el proceso de opas ha sido facilísimo, ya que hemos hecho lo que habríamos hecho con nuestro propio patrimonio; así no te equivocas nunca Y pidió tres cosas para el futuro: libertad, competencia y seguridad jurídica (certidumbre) El presidente de Endesa recibió los primeros aplausos cuando subrayó que la seguridad jurídica también es seguridad personal, ir por la calle sin que te sigan ni te escuchen También le aplaudieron cuando dijo que la Administración tiene que aplicar la legislación sin sectarismos y que una justicia tardía no es justicia El final de su intervención sonó a despedida, aunque en teoría aún debería presidir la junta extraordinaria que se convocará en septiembre para modificar los estatutos, y se deshizo en agradecimientos, trufados de aplausos, hacia los ex presidentes Feliciano Fuster y Ro- MÁS REFORMAS, POR FAVOR A tasa de empleo ha superado por primera vez la media de la OCDE, lo que explica el crecimiento del PIB porque significa que el porcentaje de la población que trabaja ha aumentado dramáticamente. Pero el poder adquisitivo de los salarios continúa cayendo (medio punto en 2006) lo que, nos acaba de recordar Nicolás Redondo en su 80 cumpleaños, ya provocó una huelga general y España es el país en el que menos crece la productividad, precisamente lo que este gobierno se proponía modificar con su cantinela de cambiar el modelo de crecimiento. Por eso es tan necesario que el debate florentino entre el vicepresidente económico y el gobernador del Banco de España sobre la necesidad de una nueva reforma laboral se traslade al Consejo de Ministros. Porque un país serio no puede conformarse con esperar a que el problema se solucione cuando la economía absorba el fuerte crecimiento de la inmigración. Las soluciones tradicionales son conocidas. Las ha vuelto a repetir ayer la OCDE: favorecer la movilidad regional y funcional, disminuir la temporalidad reduciendo el coste del despido, reducir el impuesto sobre el empleo que significan las elevadas cotizaciones sociales, profesionalizar las políticas activas para acabar con las bolsas de parados estructurales y reformar los servicios públicos de empleo introduciendo criterios de eficacia y gestión privada. El FMI también acaba de publicar una especie de auditoría de mejores prácticas de reforma del mercado de trabajo en Europa (IMF, PDP 07 01) que debería ser lectura obligada. Recomienda reformas que incluyan rebajas de impuestos y liberalización de mercados con reducciones de precios como una estrategia efectiva de ganar respaldo social. Propone luego atacar el núcleo del problema mediante la reducción del consumo público, la racionalización de los beneficios sociales y la comprensión de la brecha salarial, la diferencia entre el salario neto percibido por el trabajador y el coste pagado por el empresario. Todo un programa de gobierno alternativo a sentarse a esperar. El que han seguido los países europeos que ven la globalización como una oportunidad y no como una amenaza. L La próstata, la prótesis y los peligrosos italianos Unas 1.500 personas asistieron a la junta en los recintos de Ifema, cifra que es menos de la mitad de las que estuvieron en la del año pasado. En el turno de preguntas, sólo diez accionistas tomaron la palabra. Uno de ellos, que casi pierde su turno por la próstata criticó que se vaya a trocear la compañía. Pizarro le respondió que cuando uno vende su casa, no puede evitar que el que la compra tire un tabique También dijo que no me atrevo a decir ahora qué haré con mis acciones en la opa Varios de los intervinientes destacaron que Pizarro había defendido la compañía con uñas y dientes y subrayaron la histórica españolidad de la compañía. Otro accionista recordó que estoy aquí porque me acaban de poner una prótesis y acusó a los italianos, en referencia a Enel, de ser muy peligrosos; no les engaña ni el Papa También metió en el mismo saco a Rodríguez Zapatero, que es muy peligroso por sus delirios de grandeza Una de las tres mujeres que intervinieron dijo que no venderá sus acciones porque los dividendos son un gran complemento a mi pensión y se lamentó de que no se aprobara en su día la fusión entre Endesa e Iberdrola. El presidente de Endesa, ayer, en la junta de accionistas dolfo Martín Villa; a los accionistas, especialmente a Caja Madrid cuyo presidente, Miguel Blesa, estaba sentado en el centro de la tribuna, junto al consejero delegado, Rafael Miranda. De éste dijo que era honrado y leal que había actuado con absoluta discreción y que es un gran ejecutivo aunque algunos van presumiendo de ser los empresarios del año en referencia a los reconocimientos recibidos por el presidente de Iberdrola, Ignacio Galán. La junta registró un quórum histórico del 75,11 debido a que, aunque no había prima de asistencia, tanto Enel DE SAN BERNARDO (24,9 del capital) como Acciona (21,03 estuvieron representados en la misma. Por el grupo español estaban su secretario general, Jorge Vega, y el consejero- director general, Valentín Montoya. Jorge Torrente, del despacho de Cuatrecasas, representó a Enel, cuyo secretario del consejo, Claudio Sartorelli, fue como invitado. Por otra parte, el pleno del Senado rechazó ayer la petición del PP de crear una comisión de investigación sobre la actuación de la Oficina Económica de Presidencia en las opas a Endesa. Comisión de investigación DT externaliza a 50.000 empleados, que cobrarán un 6,5 menos ABC FRÁNCFORT. La compañía de telecomunicaciones Deutsche Telekom y el sindicato Ver. di han llegado a un acuerdo sobre el traslado de 50.000 empleados de servicios a empresas externas, en las que cobrarán un 6,5 menos a partir del 1 de julio, informa Efe. El director de personal de Deutsche Telekom, Thomas Sattelberger, dijo ayer que la semana laboral para estos trabajadores aumentará en cuatro horas, hasta las 38, sin que haya una compensación económica. Deutsche Telekom se ha enfrentado desde hace más de cinco semanas a la mayor acción de protesta de los empleados desde su privatización hace 12 años, con huelgas generalizadas en las que han participado diariamente unos 16.000 trabajadores y que han ocasionado retrasos en sus servicios. A cambio, Deutsche Telekom evitará los despidos forzosos hasta finales de 2012, un año más de lo que había ofertado la dirección inicialmente. Además, no venderá estas nuevas empresas de servicios hasta 2010. Despedida