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ABC MIÉRCOLES 14 6 2006 57 Más de una tercera parte del primer kilómetro de costa del Mediterráneo ya está urbanizado La mitad de la reservas de sangre del mundo no son seguras, según denuncia la OMS La LOE, punto de conflicto En el articulado de la Ley Orgánica de Educación, aprobada por el Gobierno a finales de 2005, se establecen los criterios referentes tanto a la clase de Religión como al profesorado encargado de impartir dicha materia. Aunque se trata de principios generales, que deben ser abordados en profundidad en los decretos de desarrollo de la normativa, las disposiciones adicionales segunda y tercera apuntan los desencuentros Iglesia- Gobierno en cuanto a la cuestión de la alternativa a la Religión y al estatus laboral de los docentes. Alternativa a la asignatura de Religión. En la disposición adicional segunda se especifica que la enseñanza de la religión católica se ajustará a lo establecido en el Acuerdo sobre Enseñanza y Asuntos Culturales suscrito entre la Santa Sede y el Estado español. A tal fin, y de conformidad con lo que disponga dicho acuerdo, se incluirá la religión católica como área o materia en los niveles educativos que corresponda, que será de oferta obligatoria para los centros y de carácter voluntario para los alumnos En el artículo segundo del Acuerdo, se destaca que la enseñanza de la religión católica se ofrecerá en condiciones equiparables a las demás disciplinas fundamentales Estatus laboral de los docentes. La disposición adicional tercera subraya que los profesores que impartan la enseñanza de las religiones deberán cumplir los requisitos de titulación establecidos para las distintas enseñanzas reguladas en la presente Ley, así como los establecidos en los acuerdos suscritos entre el Estado Español y las diferentes confesiones religiosas En cuanto a su estatus, la ley indica que tendrán un régimen de contratación laboral, de conformidad con el Estatuto de los Trabajadores, con las respectivas Administraciones competentes Finalmente, se añade que la propuesta para la docencia corresponderá a las entidades religiosas y se renovará automáticamente cada año. La determinación del contrato, a tiempo completo o a tiempo parcial según lo que requieran las necesidades de los centros, corresponderá a las Administraciones competentes. La remoción, en su caso, se ajustará a derecho Amplían las plazas universitarias de Medicina para paliar el déficit de facultativos Ofertarán 400 plazas más desde el próximo curso, tras haberse congelado durante 20 años b Los sindicatos médicos temen que el equilibrio entre jubilaciones y nuevos médicos se rompa en diez años, cuando el 30 de las plantillas lleguen a los 65 años G. Z. MADRID. Los ministerios de Educación y Sanidad acaban de reaccionar ante el incipiente déficit de médicos que arrastra España desde hace menos de cinco años. Ante las demandas de los colegios oficiales, el Consejo de Coordinación Universitaria ha aprobado un incremento del 9,07 de las plazas ofertadas para estudiantes de Medicina en las universidades públicas y del 8,82 si se suman las convocadas por las privadas San Pablo y Navarra. Si durante este curso entre todas las facultades (estatales y privadas) se ofertaron 4.343 plazas, el próximo serán 4.726. Si sólo se enumeran las de las universidades públicas, serían 4.133 frente a 4.486 para el curso inminente. La medida no tendrá efectividad inmediata, puesto que habrá que esperar más de diez años para que los futuros estudiantes se conviertan en médicos tras pasar por las aulas y las convocatorias de médicos residentes. Este año ha sido la primera vez que han quedado desiertas plazas en el programa MIR, un total de 87. Al mismo tiempo, la iniciativa pública rompe con la tendencia que de congelación de las matriculaciones en Medicina se había fijado en los últimos 20 años. CHEMA BARROSO no exista una alternativa de calidad a la Religión. Levantarse de la mesa El pasado viernes, el Comité Ejecutivo analizó las propuestas de Educación, y constató las dificultades para alcanzar un acuerdo satisfactorio con el Gobierno socialista en materia educativa. Durante la reunión, en la que se marcó el orden del día de la asamblea plenaria extraordinaria, los obispos decidieron hacer llegar su descontento con la propuesta ministerial, así como la posibilidad de elaborar una nota que vería la luz el 23 de junio en la que denunciaran la falta de acuerdo. Como ya se comprobó tras la reunión del pasado 25 de mayo, todo parece indicar que tanto el Ministerio de Educación como la Conferencia Episcopal dan por hecho que no habrá acuerdo y esperan que sea el otro el primero que se levante de la mesa apuntaron desde la Casa de la Iglesia. Elena Salgado EFE Varios son los factores que inducen a esta medida. Los sindicatos médicos temen que el equilibrio entre jubilaciones y formación de nuevos médicos se rompa en 2015. En menos de diez años, al 30 de las plantillas les llegará la edad de jubilación y la reducción de las jornadas laborales a 48 horas semanales para adaptarse a una directiva europea. A este hecho se suma la mayor demanda de servicios sanitarios debido al envejecimiento de la población. Y como colofón, la constante huida de licenciados españoles a otros países, con sueldos más atractivos y menor precaridad, a un ritmo de mil médicos al año.