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ABC MARTES 21 2 2006 Economía 93 Empresarios y sindicatos dicen a Zapatero que hay muchas dudas sobre la economía A día de hoy no ven cercana la posibilidad de cerrar una reforma laboral b Responsables empresariales y Inditex mantendrá el 50 de su producción en Europa y abre una tienda en China ABC NUEVA YORK. El grupo Inditex pretende mantener el 50 de su producción en Europa, frente a la expansión hacia Asia marcado por la apertura de su primer establecimiento en China, según explicó el portavoz del grupo Jesús Echevarría al Wall Street Journal La apertura de una tienda de Zara en Shanghai ha elevado las especulaciones sobre un posible aumento de la producción en China, donde fabrica el 12 del total de sus productos textiles. Los analistas consideran que la producción en Asia podría aumentar ante la fuerte expansión en Asia, pese a que la estrategia de Inditex de adaptarse rápidamente a las últimas tendencias le obliga a mantener sus centros de suministro cerca de los puntos de venta en Europa. Zara abrirá esta semana su primera tienda en China, iniciando su andadura en uno de los mayores mercados emergentes de venta minorista. La nueva tienda, situada en la prestigiosa avenida Hua Huai de Shanghai, es la número 2.700 del grupo en todo el mundo. La compañía abrió una tienda en Hong Kong en 2004 y prevé abrir otras dos este año en China, una en Beijing y otra en Shanghai. Esta expansión coincide con las emprendidas en China por la española Mango, por la japonesa Uniqlo, la italiana Diesel o la estadounidense Gap. sindicales consideran que las declaraciones de Zapatero a ABC son más una muestra de deseos más que de realidad MAITE VÁZQUEZ DEL RÍO MADRID. Representantes de CEOE, CC. OO. y UGT siguen sin dar por agotada la negociación de la reforma laboral, aunque fijar el plazo de marzo- -como aseguró el presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez, en una entrevista concedida a ABC- -para lograr un acuerdo aún está muy lejos por cómo se encuentran las negociaciones. Esperamos que sí haya un acuerdo en marzo, pero se está negociando explicaron fuentes empresariales. Tal vez los más escépticos se encuentran en las filas sindicales. En CC. OO. su responsable de Comunicación, Fernando Lezcano, explica que las declaraciones de Zapatero muestran una confusión entre los deseos y la realidad Y fuentes consultadas en UGT estiman que todo dependerá de lo que hagan los empresarios En CEOE se matiza que habrá acuerdo de reforma laboral si hay posibilidad de que se acerquen las posiciones pero al mismo tiempo explican que si Zapatero va más lejos que fue Aznar en el mercado laboral, pues se dará por bienvenido CC. OO. es mucho más crítica porque hasta la fecha no tenemos ningu- Montalvo alerta sobre la alarmante caída de la competitividad de las empresas El presidente del Consejo Económico y Social (CES) Jaime Montalvo, alertó ayer sobre la alarmante caída de la competitividad de la economía española y relacionó este problema con el de la elevada temporalidad del empleo. En su opinión, los contratos temporales se encuentran en sectores cuya actividad es básicamente temporal, como es la construcción o la hostelería. Uno y otro tienen un gran peso sobre la economía por lo que poco se puede hacer para variar, excepto adoptar medidas que clarifiquen las subcontratas, corregir y fiscalizar los abusos de esta contratación o dar más espacio a sectores con mayor valor añadido. En este capítulo también consideró conveniente que la reforma laboral aborde el coste del despido. Pese a que se adopten todas estas medidas- -se mostró convencido Montalvo- la disparatada tasa de temporalidad (ahora en el 34 va a ser difícil que baje del 25 en los próximos años. En un almuerzo organizado por la Asociación de Periodistas Económicos (APIE) Montalvo también se refirió al actual debate autonómico, sobre el que se mostró alarmado por el deterioro que está sufriendo el diálogo entre las fuerzas políticas En este sentido, el presidente del CES pidió a los partidos políticos que busquen el entendimiento y rebajen el tono teológico sobre las reformas estatutarias. A su juicio, la economía necesita que se clarifique el marco estatutario para emprender las mejoras políticas. na propuesta distinta ni de CEOE ni del Gobierno como para pensar que el acuerdo es posible Y ante la seguridad de Rodríguez Zapatero de que el acuerdo estará en marzo, Lezcano concreta que aún queda un mes, pero si no hay propuestas nuevas, afirmar que habrá acuerdo es confundir los deseos con la realidad En este sentido, repre- El salario medio ha perdido un 1,4 de poder adquisitivo desde 2004, según el indicador de Adecco M. V. R. MADRID. El sueldo medio real español (salario base, pagas extras, horas extraordinarias, etc. ha descendido por quinto trimestre consecutivo (un 0,9 desde diciembre de 2005) acumulando una pérdida del 1,4 de poder adquisitivo desde 2004, según el Indicador Laboral de Comunidades Autónomas IESE- Adecco (ILCA) Hasta el próximo mes de junio, dicho indicador prevé que el salario seguirá reduciéndose (un 1,1 en marzo y un 1,9 en junio de 2006) alcanzando el nivel salarial registrado en 1997. Las previsiones sobre la temporalidad apuntan un aumento de la tasa del 1,8 en 2005, al afectar al 33,8 de los trabajadores. Para los próximos meses, el ILCA confirma que esta tasa continuará su tendencia alcista, ya que más de la mitad de los con- sentantes de UGT explican que está todo hablado y analizado ya por lo que sería posible cerrar el acuerdo en marzo si hay voluntad política Deseos de un acuerdo, los tenemos todos insisten en UGT, desde donde se reconoce que ahora mismo no se ve la posibilidad de acuerdo Los ugetistas insisten en que hay un compromiso por parte de Gobierno y de los agentes sociales de buscar soluciones que atajen la temporalidad; el problema es que la patronal va en otra dirección Se ocultan nubarrones En cuanto a la situación económica, todos coinciden con Zapatero en afirmar que a corto plazo la situación es buena, aunque- -advierten- -bajo el crecimiento económico y la creación de empleo se ocultan nubarrones por los problemas estructurales como el déficit comercial, la inflación, la escasa competitividad o la baja productividad. Por este motivo, empresarios y sindicatos piden que se aproveche el ciclo de bonanza económica para realizar las reformas, invirtiendo en I+ D +i, formación, empleo de calidad. Si no se aprovecha- -dijo Lezcano- -nos podemos encontrar en una situación de gigante con pies de barro En la CEOE, las dudas surgen en el medio y largo plazo, también por los importantes nubarrones que esconde la grave pérdida de competitividad. El PSOE criticó este modelo de crecimiento- -subrayan en CEOE- pero ahora están encantados con él No obstante, dicen que se debe solucionar el problema de la competitividad exterior. Y en UGT recuerdan el compromiso de buscar un nuevo modelo que nos permita crecer de otra manera Fuji Photo entra en el sector farmacéutico al comprar el 22 de Perseus Protomics EP TOKIO. La multinacional japonesa Fuji Photo Film ha entrado en el sector farmacéutico con la compra del 22 de Perseus Proteomics, especializada en la fabricación de fármacos para enfermedades de difícil tratamiento, como el cáncer. De esta forma, Fuji Photo se convierte en el principal accionista de Perseus, siguiendo su estrategia de buscar nuevas áreas de negocio, en un momento de reestructuración y crisis en su actividad de la fotografía. En enero, la multinacional confirmó que recortará 5.000 empleos y reducirá sus ventas y beneficios ante la fuerte competencia en el negocio de cámaras digitales. Creada en 2001, Perseus se centra en la fabricación de anticuerpos y prevé trabajar con la tecnología de Fuji para desarrollar en 2008 un nuevo sistema de diagnóstico. tratos que se realicen serán temporales. Por lo que respecta a la evolución del empleo, el ILCA pronostica que seguirá creciendo, si bien empieza a apreciarse una ligera desaceleración, que se mantendrá hasta junio de este año. No obstante, en las previsiones se subraya que España volverá a marcar un máximo histórico al computar 19.641.000 personas con empleo. En la distribución por sexos, las mujeres captarán el 55 de los nuevos empleos alcanzando el registro histórico del 40,6 de tasa de ocupación. En cuanto a la evolución del paro, las previsiones estiman que la tasa de paro femenina será un 3 superior a la media nacional y la de los jóvenes un 10 unos datos halagüeños ya que significan una disminución rápida de la diferencia de tasa de paro entre hombres y mujeres.