ABC MADRID 03-02-2006 página 90

90 Economía VIERNES 3 2 2006 ABC ABC publica a partir de este domingo el Índice de Perspectivas Profesionales Permitirá conocer la proyección neta de empleo con meses de antelación b La versión española del indicador británico The Recruitment Confidence Index recogerá trimestralmente las previsiones de más de 250 empresas españolas ABC MADRID. El suplemento económico de ABC, NT, publicará a partir del próximo domingo 5 de febrero el Índice de Perspectivas Profesionales, la versión española de uno de los más prestigiosos indicadores de empleo de Reino Unido. Desde hace cinco años, las páginas de economía del diario The Daily Telegraph recogen trimestralmente las conclusiones del RCI (The Recruitment Confidence Index) convertido en una de las principales referencias para comprender el comportamiento del mercado de trabajo británico y que elabora la prestigiosa Cranfield Business School. El Índice de Perspectivas Profesionales recogerá cada tres meses las percepciones sobre el mercado laboral español y las previsiones de contratación de más de 250 empresas de nuestro país, tanto públicas como priva- Porcentaje de empresas que prevén aumentar o reducir plantilla Últimos 12 meses 70 60 50 40 30 20 10 0 Porcentaje de organizaciones con dificultades de reclutamiento 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0 das, representativas de todos los sectores de actividad. La recogida y tratamiento de datos se realizará bajo la metodología académica del Instituto de Estudios Laborales de ESADE, lo que unido al asesoramiento de PricewaterhouseCoopers, firma líder en consultoría de Recursos Humanos, confiere a este indicador el rigor académico y el prestigio profesional de dos instituciones líderes en sus respectivos ámbitos. Anticipar tendencias A partir de las respuestas de los responsables de selección, de los directores de los departamentos financieros y de los gerentes y especialistas en Recursos Humanos de las empresas participantes, este indicador permitirá anticipar las previsiones de aumento y de disminución de plantillas, las principales tendencias de gestión de personal, las dificultades a la hora de atraer y retener talento, además de medir elementos como el grado de rotación de personal, los cambios en la actividad de reclutamiento o el grado de confianza empresarial. Este indicador no sólo quiere convertirse en una fuente de información para profesionales del ámbito de los Recursos Humanos, ya que también ofrecerá a los candidatos que buscan empleo o que pretenden mejorar el que ya tienen una completa relación de puntos a tener en cuenta en el proceso de búsqueda de trabajo: desde los canales de reclutamiento más utilizados, hasta las funciones profesionales más demandadas por el mercado laboral. Próximos 12 meses 64 55 38 30 7 Aumento No cambio 85 88 6 Disminución Infografía ABC Todo el personal El personal directivo profesional Infografía ABC Más de 250 empresas revelan sus planes para ABC NT Conocer con meses de antelación las previsiones de contratación de más de 250 compañías representativas de la economía española, anticiparse a los perfiles que demanda el mercado de trabajo o acceder al porcentaje de puestos vacantes que las empresas no han logrado cubrir ofrece un margen de maniobra especialmente atractivo para que tanto responsables de selección como candidatos puedan tomar las decisiones correctas frente a un mercado de trabajo extremadamente cambiante. El Índice de Perspectivas Profesionales que NT publicará a partir del próximo domingo ofrecerá esta información diferenciada para perfiles directivos y para el resto de profesionales.