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80 SÁBADO 8 10 2005 ABC Economía Iberia contratará a un trabajador por cada tres que despida para rejuvenecer su plantilla La aerolínea negociará la salida de cerca de 1.600 empleados y dará entrada a otros 600 b La dirección de la empresa ha citado a los cuatro sindicatos mayoritarios el próximo martes para explicarles en detalle el contenido del Plan Director 2006- 2008 A. POLO A. LASO D LOM MADRID. El Plan Director de Iberia para el periodo 2006- 2008 contempla la prejubilación de 1.800 trabajadores mayores de 58 años, según informan fuentes solventes, aunque la cifra y edad final será pactada con los sindicatos. La mayor parte de este excedente laboral, en torno a 1.200 empleados, están adscritos a servicios de tierra, mientras los 600 restantes son tripulantes técnicos de cabina de pasajeros (TCP) Iberia aprovechará el vigente expediente de regulación de empleo (ERE) para dar salida a este colectivo. Sin embargo, para compensar esta importante pérdida de empleo y rejuvenecer su plantilla la compañía aérea está dispuesta a contratar 600 trabajadores para cubrir una parte de las vacantes creadas, en la proporción de tres bajas por un alta, de acuerdo con las mismas fuentes. Esta es una de las ofertas que la empresa tiene abierta a los sindicatos, cuya máxima preocupación se centra en abordar la congelación salarial durante los próximos tres años. Los cuatro centrales sindicales mayoritarias de la aerolínea- -UGT y CC. OO. (tierra) Sitcpla (tripulantes de cabina) y Sepla (pilotos) -han acogido con prudencia y cautela las líneas maestras del Plan Director 2006- 2008 anunciadas el pasado jueves por el consejo de administración, hasta no conocer en profundidad su amplio contenido social y económico. Plantilla y gastos de personal de Iberia Empleados tierra 2004 Grupo Superior de Gestores y Técnicos 1.281 Empleados vuelo 2004 Tripulantes de Cabina de Pasajeros 4.422 Pilotos 1.929 Gastos de personal 2004 (Miles de euros) 1.068.678 Total: 15.256 Total: 6.421 343.129 Oros 10.434 Cuerpo General Administrativo 6.541 Oficiales Técnicos de Vuelo 70 Sueldos, salarios y asimilados Cargas sociales Infografía ABC director, por entender que es muy conservador al no contemplar el crecimiento de la aerolínea La central criticó que el plan de negocio refleja importantes desequilibrios en las tres áreas de negocio de la compañía: mantenimiento, handling y línea área Pese a esta lectura inicial negativa, CC. OO. aclaró que no queremos precipitarnos y por ello preferimos analizar detenidamente el plan En términos parecidos se manifestó un portavoz de UGT. El sindicato socialista prefirió no posicionarse hasta no analizar con detenimiento el proyecto, que calificó de duro porque descan- CC. OO. rechazó ayer la congelación salarial y criticó los desequilibrios del plan en tres áreas de negocio Para UGT, el proyecto descansa en exceso sobre el esfuerzo que deberán realizar los trabajadores sa sobre el personal y muy poco sobre una compañía que debe buscar su rentabilidad en cada área de negocio La misma fuente manifestó la disposición de la central a negociar el plan de bajas incentivadas, que cifró en 2.000 trabajadores, siempre y cuando los afectados disfruten de las mismas condiciones que el resto de trabajadores mayores de 58 años acogidos al ERE en vigor, que conclusión está prevista para el 31 de diciembre de 2007. Junto a esta condición, UGT exigirá que el recorte contemplado respete el equilibrio de las distintas áreas productivas y que la empresa aproveche Nueva Rumasa quiere comprar Clesa a Parmalat por 180 millones P. CERVILLA MADRID. El grupo Nueva Rumasa, propiedad de la familia Ruiz- Mateos, quiere seguir añadiendo activos a su división agroalimentaria y ayer lanzó una oferta de 180 millones para hacerse con la firma láctea Clesa, propiedad de Parmalat. Esta es la segunda oferta que presenta Nueva Rumasa, después de la lanzada en noviembre de 2004, según aseguraron a ABC fuentes del grupo, y que entonces quedó aparcada hasta que la empresa volviera a cotizar en Bolsa, circunstancia ésta que se produjo el pasado jueves. La oferta de Nueva Rumasa por el 100 de Clesa se ha presentado directamente al presidente de Parmalat, Enrico Bondi. La firma italiana ya había anunciado hace un año su intención de vender activos de esta filial Divisiones del nuevo grupo Agroalimentario. Actualmente tiene presencia en distintos sectores a través del Grupo Dhul, Hibramer, Distribuidora Los Conejos, Chocolates Trapa, Elgorriaga, Lácteos Arnedo y Aldusa. Bebidas. Cuenta con bodegas ubicadas en cinco denominaciones de origen a través de Bodegas Garvey, Zolio Ruiz- Mateos y Soto en Jerez; Marqués de Campo Nuble y Conde de Romanones, en la Rioja; Marqués de Olivera, en Toro; Cavas Hill, en Penedés y C. da Silva, en Oporto Hoteles. Hotasa explota 22 hoteles en propiedad. Inmobiliarias Reunidas es la matriz de la división inmobiliaria con intereses en todo el territorio nacional. en la mañana de ayer tras haber perdido el 10,8 de su valor, fijándose en 2,69 euros. Después de su regreso al parquet, las acciones de Parmalat alcanzaron un valor de 3,15 euros, lo que valorizaba la firma en cinco mil millones de euros. Explicar el contenido del plan La empresa ha convocado a las cuatro centrales a una reunión que tendrá lugar el próximo martes 11. Ese día está previsto que se reúna la Comisión de Seguimiento Económico y Social (CES) con la presencia entre otros directivos del presidente de la aerolínea, Fernando Conte, y del consejero delegado, Ángel Mullor. Los puntos de partida se encuentran muy alejados y la negociación será dura y compleja, especialmente por la decisión de la compañía de congelar los salarios de todos los trabajadores durante los próximos tres años, y ligarlos a factores de productividad. De los cuatro sindicatos mayoritarios, CC. OO. fue ayer el más explícito. En una nota hecha pública precisó su rechazo a la propuesta de congelación salarial, y en su conjunto al plan española, dentro del plan de salvamento ante la grave crisis económica por la que atravesaba. La incorporación de Clesa sería muy beneficiosa para el crecimiento de la división de alimentación de Nueva Rumasa, ya que supondría duplicar la facturación hasta los 550 millones de euros, frente a los 300 millones de euros previstos inicialmente para el cierre de este ejercicio. Frente a la oferta presentada por Nueva Rumasa, el consejero delegado de Clesa en España, Fernando Di Gaetano, aseguró ayer a Efe que la empresa no está en venta y que Parmalat mantiene su apuesta por el mercado español, que es muy importante para la compañía Tras la exitosa salida a Bolsa del jueves, la cotización del grupo agroalimentario italiano fue suspendida